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职场故事
记录亲身经历美国大厂裁员的故事
Words 951Read Time 3 min
2025-10-21
2025-10-21
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March 7, 2025
姐走之前,一句话都没留下。
3月7日,我工作的某美国一线电商大厂经历了一波裁员,我们组虽然一直被认为是核心业务组,但依旧走了几位技术大佬。我想分享其中一位的故事,在这里暂且称她为“姐”。
👩‍💻 她是谁
姐是技术专家,级别很高,哈佛毕业,在公司近十年。听说她早年做过 manager,但后来转成了不带人的技术专家。她带的项目很多,却经常找不到人愿意帮她做事。我有个朋友曾短暂和姐共事,期间一直和我吐槽她对人冷淡,不乐于解答问题。后来朋友找机会换项目,不再跟她合作。
🤝 我的经历
再后来,manager 把我分配过去,跟她做项目。我早有耳闻她不好对付,亲身体验下来才觉所言不虚。她有时会反复调整需求,今天让做A,明天又改成B,后天再质问我为什么不早点做B。但我并不在意,因为重点是一起完成工作,达成目标。尽管她要求苛刻,我仍从她身上学到了很多,各类技术她几乎无一不精,无一不亲自参与,我对她其实是心怀敬佩的。
💬 意外的表扬
几个项目下来,几乎不夸人的姐也在公司内部的表扬墙上给我留言,并附上两次 20 刀的代金券。在所有同事给我的表扬中,她是最慷慨的(从给的代金券总额来看)。这让我相信,尽管她严苛,但我们的合作是和谐的。
⚡ 今天
再然后到了今天,裁员发生了。周五是公司居家办公日,大家在家里写代码、开会。姐一向早睡早起,我从 GitHub 看到,她在早上8点就开始提交代码了。9点,公司发邮件通知被裁员的员工,再过3小时,12点,他们被剥夺了所有公司软件的权限,我们算是通讯断绝了。
我9点半才起床,然后洗漱,错过了整个过程。等我打开 Slack 时,发现被裁的人头像已经变成灰色……
我很难想象,姐在8点还在提交PR,9点看到裁员通知时是什么心情。有些同事第一时间在群里留下邮箱或电话,希望保持联系,但姐从9点被裁,到12点失去所有权限的3小时里,没在我们任何群里发过一条消息。姐走之前,一句话都没留下呀!
💭 未尽的话
我回想起昨晚的对话。她约了我今天下午 one-on-one meeting,但没说内容。我虽然不太情愿,但还是答应了,以为她又想到什么需求。谁知,这竟可能是我们最后一次对话。
一般约meeting前她会字面告诉我工作内容,但这次没有,是有什么不方便,只能口头交流吗,她想和我说什么呢?或许她早就有内部消息了,想和我透露什么吗?还是有什么最后的事要交代我去做呢?如果有,那会是什么呢?或许,我再不会知道了。
 
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